这样独特的奔跑体验，让这场赛事成为一扇审视产业与生态关系的“窗口”。
作者 | 周金宇
3月15日，2026南昌鄱阳湖半程马拉松鸣枪开跑，4000名跑者穿行于鲤鱼洲白鹤小镇的十里香樟林与油菜花海之间，与芦苇荡中的白鹤遥遥相望，在奔跑中触摸春日生机。
这是马年江西首场大型马拉松，也是该项赛事举办的第四个年头。赛事里，浓缩着南昌高新区的生态坚守，折射出这里生产、生活、生态“三生合宜”的生动实践。
跑进“硬核”工业区的生态“软IP”
与跑者们一同站上起跑线，潮水般的呐喊激荡起内心的躁动，但很快，这股躁动在踏入十里香樟林的瞬间被静谧消解。林间传来风吹树叶的沙沙轻响，耳畔回响均匀的呼吸，浓密的樟荫滤去了喧嚣，只留草木的清香与春风的暖意。
蜿蜒的鄱湖大堤上，左侧的油菜花海随风起伏，铺就一片金色海洋；右侧摇曳的芦苇中，藏着白鹤翩跹的身影，它们时而驻足凝望，时而低空掠过，与奔跑的人群互不惊扰，构成一幅“人在画中跑，鹤在景中栖”的诗意画卷。
这样独特的奔跑体验，让这场赛事成为一扇审视产业与生态关系的“窗口”。
作为全省首个千亿级开发区，南昌高新区底气够“硬”：这里聚集着华勤、兆驰、中微半导体等行业领军企业，拥有千亿级电子信息产业集群；每3部手机就有1部使用这里生产的LED闪光灯。
产业林立的背后，是一段城市发展中的“生态留白”。南昌高新区主动划定“生态红线”，婉拒高污染项目，用产业发展的坚实支撑，反哺白鹤保护、湿地治理等生态工程，让生态不再是发展的“成本”，而是滋养发展的“资本”。
一位连续三届参赛的企业高管直言：“高新区的吸引力，一半是产业的潜力，一半是生态的诗意。”
发展中的“留白”，换来的是白鹤保护小区内从几百只增长到约2800只的白鹤种群，是全区41.7%的绿地覆盖率，是人均14平方米的公共绿地，是尾水湿地从“裸露灰山”蜕变为休闲秘境的蝶变。
优美生态背后，有个数据颇为“吸睛”。在南昌高新区49.3万常住人口中，平均年龄仅27.8岁。
年轻人选择在此安居乐业，不仅因为这里有施展才华的事业舞台，更因为这里有“诗与远方”的生态场：傍晚的艾溪湖岸，年轻白领伴着晚风慢跑，芦苇荡的轻响与耳机里的旋律相融；周末的鱼尾洲湿地公园，创业者们围坐畅谈，绿植与咖啡香交织，灵感在自然间迸发；就连产业园区内，也随处可见口袋公园、休憩廊道，让忙碌的工作间隙，抬头就能望见绿意、呼吸到清新。
生态让人愿意留下来看一眼，而服务让人决定留下来过一生。
遇见人才服务的“3.0版本”
今年春季候鸟北迁前，鲤鱼洲观测点记录到了约2800只白鹤，幼鹤数量较往年明显上升。
近三年，南昌高新区人才总量突破18万名，累计增长10%。
候鸟与人才，仿佛都遵循着同样的选择逻辑：哪里有适宜的环境，哪里就有生命与活力的聚集。
回顾过去，城市“抢人大战”经历了清晰的迭代：从“给户口、给补贴”的1.0版本，到“给平台、给机会”的2.0版本，都是在用产业前景和创业环境留住人才。
如今，当越来越多的城市都能提供相似的政策待遇时，一个新的3.0版本正在浮现：给生活、给认同。
这次马拉松上，来自区内企业的高管、技术精英、劳模代表们共同在发令台上鸣枪。首次设立“英才跑”赛中赛环节中，来自高新区电子信息、航空航天、生物医药等主导产业的高层次人才，站在同一条起跑线上。这里没有企业总裁与科研骨干的身份落差，也没有行业壁垒与专业隔阂，只有一同在21公里的征程中，共同体会坚持与陪伴的力量。
“平时在会议室里谈的是产能、良品率、订单，今天在这里只谈配速、心率和风景。”一位参加完”英才跑“的企业高管说。
把舞台留给企业代表，让人才站上发展“C位”。南昌高新区人才服务的“3.0版本”，始终围绕“让人才生活更舒适”这一核心，将千亿产业积累的发展红利，持续转化为人才生活的幸福感与归属感。
植树节当天，“‘浇’个朋友吧”青年双碳林植树交友活动如期举行，100名新兴领域青年挥锹培土，在浇灌绿色的同时，收获友谊与归属感。三年来已有1500余名青年参与其中，让这片林子成为青年人才的“社交乐园”。
艾溪嘻街、高新图书馆、高新美术馆，成为年轻人聚集的“理想之地”，live音乐、街头潮流、读书分享等活动轮番上演；“人才码”成为“专属通行证”，集成酒店住宿、餐饮美食等20余项服务场景，覆盖1800余家门店，5.5万余名用户凭借“一码走高新”，仅通过“人才码”就带动区内消费超1600万元。
候鸟择良木而栖，人才择佳境而居。南昌高新区用一场马拉松、一系列生活服务、一份生态坚守不断证明：留才拼的不是政策力度，而是生活温度；留才的关键，不是一时的诚意，而是长久的用心。
产业之城与年轻人的“双向奔赴”
当4000名跑者在马拉松的终点停下脚步，这个园区里的年轻人，却在更长的产业赛道上迈开步伐。
南昌高新区的“年轻”，不止于人口结构的数据，更藏在产业形态的更迭与城市气质的蜕变中。低空经济、AI智能、脑机接口……这些产业发展规划里的名词，正落地为一个个鲜活的青春故事。
“这个行业很年轻，我也很年轻，我们相互陪伴成长。”江西空中未来科技创新集团有限公司的徐唐昊说。1998年出生的他，是一名无人机群飞行规划员，这一职业在去年7月才刚刚被人社部认证，他所在的团队，也几乎都是由“00后”成员组成。三年间，他参与了500余场飞行表演规划，用代码赋予机械生命力，让一个个无人机组成的图案在夜空中绽放。
2024年毕业于南昌大学的李晨曦，通过高新区的“人才驿站”申请到了3个月免费过渡期住房。“这3个月很关键，让我能从容地找工作、适应这座城市。”如今，她已入职一家电子信息企业，成为“高新er”的一员。
从“人才驿站”为毕业生提供过渡住房，到“5+2就业之家”提供求职招聘服务，南昌高新区用一系列精准服务，建设青年友好型城市。
这些看得见的诚意，吸引着年轻人前来。布局未来产业，更是留住他们的“硬实力”。
区内龙头企业华勤、龙旗等相继布局具身智能产业，一个集零部件生产、本体制造、终端应用于一体的产业生态加速成形；龙旗南昌高新区AI+移动智能终端数字标杆工厂项目正式开工；兆驰集团签约投资120亿元，布局未来显示、AI智能终端及芯片等项目；全球领先的LED显示与照明企业洲明科技落户，投资建设Micro及Mini LED显示和照明生产基地。
从低空经济到具身智能，高新区用不断增加的产业赛道，给年轻人带去更多实实在在的岗位与机遇。当年轻人担心自己所学的专业是否过时、所进入的行业是否有未来，南昌高新区给出的答案是：来这里，与未来赛道“无缝衔接”。
春风里，奔跑者永不止步。南昌高新区正与奔跑者一起，跑向更远的未来。
